Fill roles faster with agents by your side
From job post to shortlist in hours — agents source, screen, and rank every applicant, so you interview and make the final call.
Hi! I’m Ruby, Your Ad Creative Generator
Here’s my plan:
Brand guidelines
Product image library
Meta Ads Manager
3 ad variants generated for the summer sale campaign:
Recruiters and AI agents, working as one team
Build agents for every stage of the hire — so every open role gets full coverage, not just the ones you have time for.
The busywork of hiring, handled by agents
A sourcing agent that never stops looking
Your sourcing agent finds candidates, sends the first message, and follows up when they go quiet — so no lead falls through the cracks. You pick the people. It handles everything else.
The agent matches availability, books the interviews, and sends reminders — so candidates get a fast, smooth experience and your team stays focused on the conversation, not the calendar.
The agent assigns tasks across IT, Finance, and HR, follows up automatically, and keeps everything on track — so your new hire walks in ready to work.
Why teams build their agents on monday.com
Your agents connect to every tool your team already uses — no context switching, no silos.
AI agents are only as good as their context. By managing your workflows in our system, you’re naturally building the context your agents need to execute tasks confidently, accurately, and without friction
Your data stays in your account. No third-party model training. SOC 2 Type II, ISO 27001, GDPR, HIPAA compliant. .
Du behältst immer die Kontrolle.
Agenten sind eingegrenzt, protokolliert und genehmigungspflichtig. Menschen bleiben verantwortlich für Strategie und Richtlinien.
Explizite Berechtigungen
Lege genau fest, auf welche Daten der Agent zugreifen darf und ob er Informationen bearbeiten, erstellen oder nur lesen kann.
Vollständiges Aktivitätsprotokoll
Verfolge jede Agenten-Aktion in deiner Organisation – mit einem Echtzeit-Log über was wann getan wurde.
Mensch als Kontrollinstanz
Validiere die Aktionen deiner Agenten im Simulationsmodus, bevor du sie aktivierst.
Enterprise-Sicherheit
Deine Daten bleiben in deinem Account. Kein Training von Drittanbieter-Modellen mit deinen Daten.
Connects to your hiring stack. Acts where your hiring happens.
Sync candidates, communication, and workflows across your tools so your team stays aligned in one place.
200+
Real customers. Unreal outcomes.
We replaced a 15-minute screening call with an AI agent that does it in 5 minutes.
It’s the first time we’ve seen a real AI solution that is actually useful.
Based on 14K+ customer reviews
Häufig gestellte Fragen
Yes — it's designed so anyone from a marketing coordinator to an ops VP can log in and get work done without needing an admin. It consistently ranks highest on G2 for ease of use and adoption.
Für die meisten Teams: Ja. monday.com bietet Produkte für Arbeitsmanagement, CRM, Softwareentwicklung, Servicemanagement und Marketingkampagnen — alles auf einer Plattform. Teams ersetzen beim Wechsel in der Regel 3 bis 5 Tools, was Kosten spart und aus verschiedenen Arbeitskontexten eine zentrale Wissensquelle macht. Außerdem kannst du die Tools integrieren, die du behalten möchtest: Slack, Salesforce, GitHub, Zoom und mehr.
Ja! monday.com wurde als KI für Großunternehmen entwickelt. Zertifiziert nach SOC 2 Typ II, HIPAA und ISO 27001. Granulare Berechtigungen, Prüfprotokolle und Governance sind in jeden KI-Agenten integriert. Weltweit vertrauen uns 250.000 Unternehmen.
Nein, und genau das ist der Punkt. monday.com hat sich zu einem Komplett-Betriebssystem für die Arbeit entwickelt: monday work management für Projekte, monday CRM für den Vertrieb, monday dev für die Entwicklung, monday Service für IT und Support und monday Campaigns für das Marketing. Eine Plattform für alle Teams.
monday.com wurde so entwickelt, dass man diese Frage mit einem klaren „Ja“ beantworten kann. Im Gegensatz zu den meisten KI-Tools für die Automatisierung, deren Einrichtung Wochen dauert und die spezielle IT-Ressourcen erfordern, lassen sich die Agenten von monday.com direkt in die bestehende Arbeitsweise von Teams integrieren. Die Teams sind schon wenige Stunden nach der Anmeldung produktiv, nicht erst nach Wochen. Die meisten Onboardings in Unternehmen sind innerhalb von 2 bis 5 Tagen abgeschlossen.
Viel einfacher als erwartet. monday.com hat native Import-Konnektoren für Asana, Jira, Trello und mehr — Aufgaben, Verantwortliche und Fälligkeitstermine werden automatisch übertragen. Die meisten Teams schaffen den Wechsel innerhalb weniger Tage. Enterprise-Kunden erhalten ein eigenes Onboarding-Team, das den gesamten Übergang begleitet.
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