{"id":13386,"date":"2020-06-10T11:58:00","date_gmt":"2020-06-10T11:58:00","guid":{"rendered":"https:\/\/staging-mondaycomblog.kinsta.cloud\/?p=13386"},"modified":"2023-12-08T18:11:55","modified_gmt":"2023-12-08T18:11:55","slug":"pesquisa-lideres-compartilham-4-licoes-de-marketing-em-tempos-de-crise-aprendidas-durante-a-covid-19","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/monday.com\/blog\/pt\/marketing-pt\/pesquisa-lideres-compartilham-4-licoes-de-marketing-em-tempos-de-crise-aprendidas-durante-a-covid-19\/","title":{"rendered":"[Pesquisa]: L\u00edderes compartilham 4 li\u00e7\u00f5es de marketing em tempos de crise aprendidas durante a COVID-19"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 200;\">Nada coloca a agilidade \u00e0 prova como uma pandemia global. A COVID-19 desencadeou um tsunami de disrup\u00e7\u00f5es, interrompendo setores inteiros e tornando obsoletas estrat\u00e9gias de neg\u00f3cios cuidadosamente planejadas. Para os profissionais de marketing, adaptar rapidamente as campanhas ao contexto da crise tem sido um desafio extraordin\u00e1rio.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Em nossa \u00faltima pesquisa, perguntamos a 500 <\/span><span style=\"font-weight: 200;\">l\u00edderes de marketing<\/span><span style=\"font-weight: 200;\"> \u2014 incluindo CMOs, VPs, diretores e l\u00edderes de equipes \u2014 quais mudan\u00e7as eles fizeram em resposta \u00e0 COVID-19. Sem surpresas, praticamente todas as equipes e ag\u00eancias de marketing <\/span><b>(97,6%) <\/b><span style=\"font-weight: 200;\">mudaram suas estrat\u00e9gias, sendo que <\/span><b>53% <\/b><span style=\"font-weight: 200;\">alteraram suas comunica\u00e7\u00f5es.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-13407 size-full\" src=\"https:\/\/www.monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset.png\" alt=\"li\u00e7\u00f5es-de-marketing-em-tempos-de-crise\" width=\"2400\" height=\"1100\" srcset=\"https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset.png 2400w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-300x138.png 300w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1024x469.png 1024w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-768x352.png 768w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1536x704.png 1536w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2048x939.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Por\u00e9m, atingir metas de marketing em meio a graves perturba\u00e7\u00f5es e incertezas exige mais do que alterar sua estrat\u00e9gia. Al\u00e9m disso, as equipes precisam implementar v\u00e1rias mudan\u00e7as operacionais para manter a agilidade do trabalho em equipe e apoi\u00e1-lo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Neste blog post, voc\u00ea encontrar\u00e1 quatro dicas para ajud\u00e1-lo em ambas as tarefas. Para conferir todas as 10 dicas, consulte nosso <em>whitepaper<\/em> <\/span><a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1IPL211yxSPTcEWSBL325B-NWojweVPnX\/view?usp=sharing\"><span style=\"font-weight: 200;\">10 li\u00e7\u00f5es da COVID-19 para o marketing em tempos de crise<\/span><\/a><b>.\u00a0<\/b><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 200;\">Como alterar sua estrat\u00e9gia de marketing para adequ\u00e1-la ao contexto de uma crise<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Os profissionais de marketing desempenham um papel interessante em tempos de crise. Eles n\u00e3o apenas continuam sendo respons\u00e1veis pelo cumprimento dos objetivos de neg\u00f3cios, como assumem o importante dever de ajudar a moldar a experi\u00eancia coletiva do p\u00fablico durante esse per\u00edodo.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Mantendo-se em sintonia com as necessidades e prioridades din\u00e2micas dos clientes, voc\u00ea obter\u00e1 o conhecimento necess\u00e1rio para alterar sua estrat\u00e9gia de marketing enquanto oferece valor real. Isso varia de empresa para empresa, dependendo dos produtos ou servi\u00e7os fornecidos. Independentemente do que voc\u00ea vende, durante uma crise, os profissionais de marketing devem abordar seu trabalho atrav\u00e9s de uma perspectiva de empatia e compaix\u00e3o por aquilo que seus clientes est\u00e3o passando.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Duas dicas para ajustar sua estrat\u00e9gia de marketing durante uma crise:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li>\n<h3><span>Encontre novas solu\u00e7\u00f5es para cumprir os objetivos de neg\u00f3cios<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Para algumas equipes, canais inteiros de marketing podem n\u00e3o ser funcionais durante a crise. O exemplo mais \u00f3bvio durante a COVID-19 \u00e9 qualquer coisa que exija intera\u00e7\u00f5es pessoais, o que explica por que <\/span><b>37,4% <\/b><span style=\"font-weight: 200;\">dos l\u00edderes de marketing mudaram seu mix de canais de marketing.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-13403 size-full\" src=\"https:\/\/www.monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1.png\" alt=\"Encontre-novas-solu\u00e7\u00f5es-para-cumprir-os-objetivos-de-neg\u00f3cios\" width=\"2400\" height=\"1100\" srcset=\"https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1.png 2400w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1-300x138.png 300w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1-1024x469.png 1024w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1-768x352.png 768w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1-1536x704.png 1536w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-1-2048x939.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Grandes eventos em que as marcas geralmente se beneficiam de patroc\u00ednios e promo\u00e7\u00f5es \u2014 como feiras comerciais de setores, Kentucky Derby, NASCAR e potencialmente as pr\u00f3ximas Olimp\u00edadas \u2014 foram todos <\/span><span style=\"font-weight: 200;\">adiados ou cancelados<\/span><span style=\"font-weight: 200;\">, for\u00e7ando os profissionais de marketing a alcan\u00e7ar esses p\u00fablicos atrav\u00e9s de canais diferentes. Outras equipes podem enfrentar limita\u00e7\u00f5es maiores devido a uma s\u00fabita perda de or\u00e7amento, \u00e0 medida que as empresas apertam os cintos proativamente em antecipa\u00e7\u00e3o \u00e0s perdas iminentes.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Encontrar maneiras de cumprir os objetivos de neg\u00f3cios e de marketing, apesar dessas restri\u00e7\u00f5es, requer inova\u00e7\u00e3o. Para criar novas ideias, re\u00fana seus mais criativos e brilhantes profissionais de marketing, vendedores e gerentes de sucesso do cliente para fazer um brainstorm. No cen\u00e1rio remoto, \u00e9 poss\u00edvel fazer um brainstorm eficaz em grupo atrav\u00e9s de videoconfer\u00eancia, colabora\u00e7\u00e3o em <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">documentos compartilhados ou at\u00e9 mesmo em canais de grupo do Slack dedicados. Limite o tamanho do grupo a 10 pessoas ou menos, para manter o foco e o engajamento, e aborde as seguintes quest\u00f5es:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 200;\">O que os clientes expressaram sobre o que querem ou precisam?<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 200;\">Quais novas tend\u00eancias de marketing voc\u00eas notaram?<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 200;\">O que nossos concorrentes est\u00e3o fazendo?<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 200;\">Como podemos alcan\u00e7ar a meta XYZ sem nossos canais de marketing tradicionais?<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 200;\">Existem novas tecnologias ou plataformas que devemos usar para cumprir nossos objetivos?<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h3><span>2. Comunique-se diretamente com seu p\u00fablico<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Assim como em qualquer desastre, a m\u00eddia est\u00e1 saturada de informa\u00e7\u00f5es sobre a atual pandemia. Para muitas empresas, o desejo de evitar a participa\u00e7\u00e3o nesse di\u00e1logo pode ser tentador, mas \u00e9 importante perceber como a presen\u00e7a da sua marca contribui para a maneira como as pessoas experimentam o mundo ao seu redor \u2014 durante per\u00edodos comuns e incomuns.<\/span><\/p>\n<h3><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-13399 size-full\" src=\"https:\/\/www.monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2.png\" alt=\"Comunique-se-diretamente-com-seu-p\u00fablico\" width=\"2400\" height=\"1100\" srcset=\"https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2.png 2400w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2-300x138.png 300w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2-1024x469.png 1024w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2-768x352.png 768w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2-1536x704.png 1536w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-2-2048x939.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Embora n\u00e3o haja a necessidade de assumir um papel de divulgar relat\u00f3rios, os profissionais de marketing t\u00eam a responsabilidade de manter os clientes informados sobre como a empresa est\u00e1 lidando com a crise, e o que eles podem esperar ao fazer neg\u00f3cios. Mais da metade das equipes de marketing <\/span><b>(53,6%)<\/b><span style=\"font-weight: 200;\"> aumentou sua presen\u00e7a on-line ap\u00f3s identificar a necessidade de abrir novas linhas diretas de comunica\u00e7\u00e3o com os clientes.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Por exemplo, se sua empresa for fechar lojas f\u00edsicas temporariamente, incrementar o suporte ao cliente ou alterar as ofertas de produtos para melhor atender \u00e0s necessidades dos clientes, voc\u00ea deve tornar essas informa\u00e7\u00f5es claras e acess\u00edveis.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Independentemente da forma como voc\u00ea escolher enviar sua mensagem, a linguagem deve ser emp\u00e1tica. A meta da sua empresa \u00e9 vender, mas muitas pessoas que consumir\u00e3o seu conte\u00fado estar\u00e3o em uma situa\u00e7\u00e3o de inseguran\u00e7a financeira \u2014 a humildade \u00e9 fundamental para manter uma percep\u00e7\u00e3o positiva aos olhos dos seus clientes.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 200;\">Ajustes operacionais para melhorar o trabalho em equipe em meio \u00e0 turbul\u00eancia<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Quando h\u00e1 uma alta press\u00e3o para planejar e executar rapidamente uma nova estrat\u00e9gia de marketing ou mudan\u00e7as de campanha, \u00e9 essencial que haja um trabalho em equipe altamente eficaz. Entretanto, no meio de uma crise, voc\u00ea pode esperar sofrer disrup\u00e7\u00f5es tanto interna quanto externamente. Superar obst\u00e1culos, adaptar-se \u00e0s novas configura\u00e7\u00f5es de trabalho e fazer com que sua equipe funcione em um n\u00edvel ideal exigir\u00e3o v\u00e1rias altera\u00e7\u00f5es.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">A chave para a estabilidade durante per\u00edodos de turbul\u00eancia \u00e9 manter em funcionamento a infraestrutura que o ajudar\u00e1 a transformar mentalidades \u00e1geis em mudan\u00e7as tang\u00edveis. Confira duas dicas para promover a excel\u00eancia operacional em meio a uma crise externa.<\/span><\/p>\n<ol>\n<li>\n<h3><span style=\"font-weight: 200;\"> Reforce os valores principais do trabalho em equipe<\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Em tempos de crise, volte ao b\u00e1sico. Responsabilidade, colabora\u00e7\u00e3o e engajamento s\u00e3o os tr\u00eas pilares do trabalho em equipe, e desenvolv\u00ea-los permitir\u00e1 que as equipes lidem com os complexos desafios do marketing em tempos de crise com agilidade e efici\u00eancia.<\/span><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-13395 size-full\" src=\"https:\/\/www.monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3.png\" alt=\"Reforce-os-valores-principais-do-trabalho-em-equipe\" width=\"2400\" height=\"1100\" srcset=\"https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3.png 2400w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3-300x138.png 300w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3-1024x469.png 1024w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3-768x352.png 768w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3-1536x704.png 1536w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-3-2048x939.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Por exemplo, um dos maiores desafios enfrentados pelas equipes de marketing durante a crise da COVID-19 \u00e9 o lan\u00e7amento de campanhas dentro do prazo, indicado por <\/span><b>40,6%<\/b><span style=\"font-weight: 200;\"> dos l\u00edderes de marketing. Esse deve ser um ponto de foco para os l\u00edderes de equipe, pois a execu\u00e7\u00e3o imediata \u00e9 crucial para apoiar a relev\u00e2ncia da marca durante uma crise que progride diariamente.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b><span style=\"font-weight: 200;\"><a class=\"twitter-box\" arial-label=\"Tweet\" target=\"_blank\" onclick=\"window.open(this.href,'targetWindow','toolbar=no,location=no,status=no,menubar=no,scrollbars=yes,resizable=yes, width=800,height=450'); return false;\" href=\"https:\/\/twitter.com\/intent\/tweet?text=\"><\/span>Quando a press\u00e3o para alterar a estrat\u00e9gia e executar com rapidez for alta, as equipes que promovem a responsabilidade, a colabora\u00e7\u00e3o e o engajamento ter\u00e3o resili\u00eancia para mitigar obst\u00e1culos e se manter no cronograma da campanha.<\/b><span style=\"font-weight: 200;\"> <span style=\"font-weight: 200;\"><span><\/span><\/a>\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">A incorpora\u00e7\u00e3o bem-sucedida dessas caracter\u00edsticas na cultura da equipe requer maior aten\u00e7\u00e3o gerencial. Os l\u00edderes precisam dar um exemplo de responsabilidade ao melhorar a transpar\u00eancia, esclarecer o valor da fun\u00e7\u00e3o de cada membro da equipe e reiterar a import\u00e2ncia da velocidade. Eles podem melhorar o engajamento dos funcion\u00e1rios realizando verifica\u00e7\u00f5es regulares e ampliando o suporte proativamente. Para aumentar a colabora\u00e7\u00e3o, as equipes precisar\u00e3o de sistemas aprimorados de comunica\u00e7\u00e3o e acesso total a informa\u00e7\u00f5es e dados.<\/span><\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li>\n<h3><span style=\"font-weight: 200;\"> Concentre-se na colabora\u00e7\u00e3o entre equipes<\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Mais de um ter\u00e7o dos l\u00edderes de marketing cita o avan\u00e7o de projetos interdepartamentais <\/span><b>(37,2%) <\/b><span style=\"font-weight: 200;\">como os principais desafios durante uma crise. Encontrar uma solu\u00e7\u00e3o para superar obst\u00e1culos enquanto se colabora entre equipes \u00e9 fundamental para executar uma estrat\u00e9gia de marketing em r\u00e1pida evolu\u00e7\u00e3o sob press\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-13391 size-full\" src=\"https:\/\/www.monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4.png\" alt=\"Concentre-se-na-colabora\u00e7\u00e3o-entre-equipes\" width=\"2400\" height=\"1080\" srcset=\"https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4.png 2400w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4-300x135.png 300w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4-1024x461.png 1024w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4-768x346.png 768w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4-1536x691.png 1536w, https:\/\/monday.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Blog-asset-4-2048x922.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Vamos considerar o relacionamento <\/span><span style=\"font-weight: 200;\">entre as equipes de marketing e cria\u00e7\u00e3o<\/span><span style=\"font-weight: 200;\">. Essas duas fun\u00e7\u00f5es fundamentais s\u00e3o completamente interdependentes, o que torna essencial manter processos integrados de envio de solicita\u00e7\u00f5es, acompanhamento do progresso, gerenciamento de aprova\u00e7\u00f5es e cumprimento de prazos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">Profissionais de marketing e profissionais criativos geralmente t\u00eam estilos de trabalho diferentes, o que pode dificultar o trabalho em conjunto \u2014 especialmente em um ambiente remoto. Enquanto profissionais de marketing adoram dados e an\u00e1lises de desempenho, profissionais criativos se sentem mais confiantes confiando em princ\u00edpios de gosto e subjetividade. Ao estabelecer um sistema de colabora\u00e7\u00e3o focado na transpar\u00eancia, comunica\u00e7\u00e3o e responsabilidade, ser\u00e1 muito mais f\u00e1cil garantir que as duas equipes continuem acompanhando seus trabalhos e atinjam objetivos conjuntos.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">As equipes podem tomar medidas simples para conseguir isso, como criar fluxos de trabalho que estruturem as intera\u00e7\u00f5es entre elas. Com fluxos de trabalho claros e padronizados, a defini\u00e7\u00e3o de uma cad\u00eancia regular para a sincroniza\u00e7\u00e3o dos membros da equipe ocorrer\u00e1 naturalmente. Essa estrutura tamb\u00e9m ajudar\u00e1 a centralizar a comunica\u00e7\u00e3o em um \u00fanico canal, bem como esclarecer as expectativas sobre responsabilidades e prazos, e expandir a acessibilidade dos dados \u2014 componentes cruciais de um trabalho colaborativo eficaz.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 200;\">Como traduzir mentalidades \u00e1geis em a\u00e7\u00e3o\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">As equipes de marketing costumam falar sobre a import\u00e2ncia da agilidade, mas poucas precisaram exerc\u00ea-la dessa maneira anteriormente. A disrup\u00e7\u00e3o provocada pela pandemia da COVID-19 nos mostra o qu\u00e3o poderosos podem ser os efeitos de uma crise, e que devemos estar preparados para o inesperado.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 200;\">As equipes de marketing assumem a dupla responsabilidade de ajustar rapidamente as estrat\u00e9gias de marketing enquanto alteram simultaneamente os processos que lhes permitem trabalhar. Fazendo uso dessas dicas como estrutura, voc\u00ea pode ajudar a garantir que sua equipe se adapte de forma r\u00e1pida e eficaz em qualquer situa\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1IPL211yxSPTcEWSBL325B-NWojweVPnX\/view?usp=sharing\"><b>Confira 6 li\u00e7\u00f5es adicionais no <em>whitepaper<\/em> completo.<\/b><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nada coloca a agilidade \u00e0 prova como uma pandemia global. A COVID-19 desencadeou um tsunami de disrup\u00e7\u00f5es, interrompendo setores inteiros e tornando obsoletas estrat\u00e9gias de neg\u00f3cios cuidadosamente planejadas. Para os profissionais de marketing, adaptar rapidamente as campanhas ao contexto da crise tem sido um desafio extraordin\u00e1rio.\u00a0 Em nossa \u00faltima pesquisa, &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":51,"featured_media":13387,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_yoast_wpseo_title":"4 li\u00e7\u00f5es de marketing aprendidas em tempos de crise","_yoast_wpseo_metadesc":"A COVID-19 desencadeou um tsunami de disrup\u00e7\u00f5es. 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